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Prendre soin des soins de santé : Le cadre LEADS pour promouvoir la santé et la sécurité psychologiques

Description : La protection et la promotion de la santé mentale et du bien-être en milieu de travail sont cruciales, dans tous les métiers et tous les secteurs. Les établissements de santé sont parfois des milieux particulièrement éprouvants. La création d’environnements de travail favorables à la santé psychologique est non seulement bénéfique pour la motivation, le bien-être et la satisfaction des employés, mais elle se traduit aussi par des soins plus sécuritaires et plus efficaces pour les patients. La qualité du leadership direct exercé constitue également un facteur déterminant qui peut soit promouvoir soit freiner la mise en place de milieux de travail sains sur le plan psychologique. Il faut un leader courageux pour modifier la culture d’un milieu de travail de façon à favoriser la santé et la sécurité psychologiques.


En partenariat avec SoinsSantéCAN, la Commission de la santé mentale du Canada dirige le Collectif « La santé d’abord ». Le Collectif propose une vision où les milieux de travail du domaine de la santé sont des chefs de file et des modèles pour la création d’environnements de travail favorisant la santé et la sécurité psychologiques pour toute la population canadienne. Participez à ce webinaire pour entendre les coprésidents Sandy Coughlin et Matt Snyder au sujet du Collectif et des initiatives mises en place pour réaliser cette vision.


Vous assisterez également à la présentation de Graham Dickson, qui établira les parallèles entre la Norme nationale du Canada sur la santé et la sécurité psychologiques en milieu de travail et le cadre LEADS in a Caring Environment.


Conférenciers :

  • Sandy Coughlin, Directrice, Santé et sécurité au travail, centre de soins de santé Providence
  • Matthew Snyder, Dirigeant principal des ressources humaines, centre régional de soins de santé de Peterborough
  • Graham Dickson, Responsable, LEADS Change inc.

Formulaire de rétroaction

Bonjour, et merci de consulter cette ressource. Après l’avoir parcourue, il nous plairait d’en apprendre un peu plus sur vos centres d’intérêt et sur la façon dont vous avez trouvé notre site. L’information proposée correspondait-elle à ce que vous cherchiez? Les renseignements étaient-ils utiles? Nous tiendrons compte de vos commentaires pour améliorer nos services. En guise de remerciement, vous serez automatiquement inscrit à un concours qui pourrait vous permettre de gagner un prix en argent ou un chèque-cadeau. *

Veuillez noter que:

  • La participation à la présente enquête est volontaire.
  • Les renseignements recueillis seront uniquement et exclusivement utilisés par la Commission de la santé mentale du Canada afin d’améliorer la qualité de ses documents.
Acceptez-vous que l’on communique avec vous d’ici 3 à 6 mois afin d’effectuer une enquête de suivi?
Dans l’affirmative, veuillez fournir une adresse de courriel

* MINI RÈGLEMENT DU CONCOURS SUR LE SONDAGE

Aucun achat n’est requis. Le concours est ouvert aux résidents du Canada qui sont âgés de 13 ans ou plus, et qui ont reçu une invitation à répondre au sondage [PSSM / EAT et EAT-PI / Outil de connaissance] de la Commission de la santé mentale du Canada, et à participer au concours. Le concours commence le 3 octobre, 2022 à 0 h, HE, et prend fin le 15 mars 2023 à 23 h 59 min, HE. Il y a 6 prix disponibles à gagner. (i) 1 prix de 500 $ à gagner, consistant en un certificat cadeau d’un détaillant en ligne; et (ii) 5 prix de 50 $ à gagner, consistant chacun en un certificat cadeau d’un détaillant en ligne. La limite permise est d’une (1) participation par personne et par courriel. Les chances de gagner dépendent du nombre de participations admissibles. Le concours inclura obligatoirement une question d’évaluation des compétences en mathématiques. Pour accéder à l’entièreté du règlement et aux détails de participation, rendez-vous à

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